У даному розділі вказано інформацію про систему зняття доган. Тут наведено порядок подання запитів, умови перегляду дисциплінарних стягнень та критерії, за яких догани можуть бути анульовані, що дозволяє співробітникам відновити свою репутацію та службовий статус.
Догана - це вид дисциплінарного стягнення, що застосовується до працівників за порушення правил
Примітка:
Випливають наслідки отримання дисциплінарного стягнення:
- Неможливо отримати підвищення
- Неможливо отримати подяку
- При отриманні двох доган - пониження
- Якщо працівник на 1 порядковому званні отримує дві догани - звільнення
- Якщо працівник отримує 3/3 - Звільнення за порушення статуту 5.23
1-4 звання
1. Перездати Статут, Субординацію, графік роботи , Коди Тен-Коди;
2. Виїхати по БК 3 рази,(50/50)
3. Охорона Складу 30 хв (доповіді кожні 10 хв., використовувати тен-коди як для АКПП/КПП/Варти)
4. Пост Варта 30 хв (доповіді кожні 10 хв.)
4. Простояти на АКПП 60 хвилин (доповідь кожні 10 хв)
5-8 звання
1. Виїхать по БК 4 рази,(50/50)
2. Бути на 3-х лекціях (для старшого складу провести лекції)
3. Бути на 3-х тренуванях (для старшого складу провести тренування)
4. Простояти на АКПП 60 хвилин (доповідь кожні 10 хвилин)
