Система преміювання
Загальні положення:
✦ Термін придатності доказів становить 7 днів.
✦ Звітність співробітника перевіряється лідером протягом 48 годин.
✦ Для отримання премії необхідно виконати щонайменше трьох (3) завдань, передбачених даною системою.
✦ Право на премію мають співробітники, які досягли звання Ст. Солдат (3) і вище.
✦ Видача премій здійснюється протягом тижня після схвалення.
1 бал - 5000 грн
| Робота | Бали |
| Поставка БК | 3 |
| Пост КПП / АККП / Вежа (від 20 хв) | 10 |
| Пост АКПП / Вежа (біля задніх воріт) в період часу з 16:00-18:00; 20:00-22:00 | 15 |
| Охорона складу | 1 |
| Відбиття нападу | 3 |
| Ремонтування стінки | 5 |
| Зайняття БП / ПП | 3 |
| Допомога на наборі | 2 |
| Охорона Держ. Структур | 2 |
| Допомога Держ. Структурам | 4 |
| Участь у РП | 5 |
| Участь у ГРП | 10 |
| Патрулювання міста / ВЧ / повітряного простору / водного простору / кордону | 3 |
| Нічне патрулювання в період з 22:00 до 6:00 | 10 |
| Видача повістки (з 7 звання) | 15 |
| Видача талончику на прикордонному пункті (з 5 звання) | 3 |
| Взаємодія з підрозділом | 2 |
| Взаємодія з іншими фракціями | 3 |
1 бал - 7500 грн
| Робота | Бали |
| Проведення лекції | 2 |
| Проведення тренування | 2 |
| Прийняття іспиту / Присяги / Фіз. підготовки | 2 |
| Провірка Звіту | 2 |
| Видача повістки | 5 |
| Участь / організація ГРП | 15/25 |
| Участь / організація РП | 10/20 |
| Видача талончику на прикордонному пункті | 5 |
1 бал - 8000 грн
| Робота | Бали |
| Підвищення / Звільнення | 1 |
| Проведення набору | 2 |
| Перевірка рапорту на підвищення | 1 |
| Перевірка анкети | 1 |
| Підвищення | Премія |
| на 4 Порядкове | 30.000 грн. |
| на 5 Порядкове | 50.000 грн. |
| на 6 Порядкове | 80.000 грн. |
| на 7 Порядкове | 100.000 грн. |
| на 8 Порядкове | 200.000 грн. |
| на 9 Порядкове | 300.000 грн. |
| на 10 Порядкове | 400.000 грн. |
| на 11 Порякове | 500.000 грн. |
