Важливо ДКВС | Скарги на співробітників

[Адрій Бичко]

Скарги на співробітників ДКВС


У цій темі ви можете залишити офіційну скаргу на неправомірні дії, порушення Статуту, Законодавства чи правил з боку співробітників ДКВС

Кожна скарга буде ретельно розглянута керівництвом ДКВС. У разі підтвердження провини співробітника, до нього будуть застосовані дисциплінарні стягнення (від попередження/догани до звільнення та занесення в ЧС).

Форма подачі скарги:​

Керівництву Головного управління Державно кримінально - виконавчої служби України
Від громадянина (-ки): [Ваше Ім'я Прізвище]

С К А Р Г А
Я, [Ваше Ім'я Прізвище], прошу розглянути скаргу на співробітника [Ім'я Прізвище співробітника] у зв'язку з можливим порушенням службового регламенту.

1. Ім'я та Прізвище співробітника (або номер жетону):
2. Ваше Ім'я та Прізвище :
3. Суть скарги (детально опишіть ситуацію):
4. Докази:
5. Дата та час події: ​

 

[Остап_Марреро]

Керівництву Головного управління Державно кримінально - виконавчої служби України
Від громадянина : [Остапа Марреро]

С К А Р Г А
Я, [Остап марреро], прошу розглянути скаргу на співробітника [Саша Форім] у зв'язку з можливим порушенням службового регламенту.

1. Ім'я та Прізвище співробітника (або номер жетону): саша форім номер жетону: 6870098
2. Ваше Ім'я та Прізвище : Остап маррро
3. Суть скарги (детально опишіть ситуацію): дана людина брала нашого співробітника в кайданкі я хотів розбратися а він почав обзивати
4. Докази: тиць
5. Дата та час події: дата 21.06.2026 час 12.32.11 також 12.31.35

 

[Адрій Бичко]

Керівництву Головного управління Державно кримінально - виконавчої служби України
Від громадянина : [Остапа Марреро]

С К А Р Г А
Я, [Остап марреро], прошу розглянути скаргу на співробітника [Саша Форім] у зв'язку з можливим порушенням службового регламенту.

1. Ім'я та Прізвище співробітника (або номер жетону): саша форім номер жетону: 6870098
2. Ваше Ім'я та Прізвище : Остап маррро
3. Суть скарги (детально опишіть ситуацію): дана людина брала нашого співробітника в кайданкі я хотів розбратися а він почав обзивати
4. Докази: тиць
5. Дата та час події: дата 21.06.2026 час 12.32.11 також 12.31.35

Вітаю
Співробітник отримав покарння​