Вітаю, ваше порушення я би відніс до відповідного пункту у правилах державних організацій, а саме: 2.8. Працівнику заборонено прогулювати робочий день. | Догана/Звільнення
Розберемось. Ви знаходитесь в грі, стоїте в афк 20+ хвилин під час робочого дня. Чи вважається це прогулом? Так. А якщо б ви стояли в афк не в роздягальні, а вдома? Вас би не знайшли.
Перед та після видачі догани заступник зверталась до вас та кликала, ви не відповідали - відповідно ви були не біля комп'ютера. Після чого ви пропали з гри, перезайшли та знов стали в афк. З вами зв'язувався лідер, слідкуючий, які пояснили ваше порушення, але чомусь для вас слово людей, які стоять на посадах вище за вас - не є важливим, то ви прийшли сюди з надією, що вам знімуть догану. Але ні, я так само притримаюсь думки своїх колег щодо вашого порушення та правомірної видачі догани. Також, ви зазначили в описі скарги, що "як вам відомо" не аргументувавши та не додавши ані яких доказів.
Хочете відійти від комп'ютера надовго - вийдіть з гри.
Не бачу порушень від заступника.
Розглянуто.