Дмитро Сухіченко
Головнокомандуючий "ПВК ДНІПРО-1"
- Реєстрування
- 8 Сер 2023
- Дописи
- 137
- Реакції
- 64
- Бали
- 31
Звертаюсь до Вас від імені всього ОС ЗСУ та ВСІХ інших держ. організацій з проханням скасувати заборону на вживання "петрушки" співробітниками держ.структур, та алкоголю(в неробочий час).
В першу чергу аргументую це тим, що в правилах державних організацій заборони на вживання цих речовин немає. Там маємо лише пункт 2.6, який забороняє вживання алкоголю саме під час робочої зміни (з цим ми цілком погоджуємось)за порушення догана.
Тепер по факту:
24.11.24р. рішенням адміністрації було повністю заборонено використання петрушки та алкоголю співробітникам всіх держ.організацій з покаранням у вигляді звільнення.
В статуті ЗСУ - це новий пункт 6.23
До цього рішення - вживання медичного канабісу(петрушки) для бійців ЗСУ було офіційно дозволено законопроектом ВРУ, який після заборони таємничим образом зник.
Нам же дозвіл на вживання канабісу дуже важливий, бо при відбитті нападів, окрім того, що чисельність ОС менша за нападників - просто нереально ефективне ведення бою проти ОПГ, яким дозволено виживати будь-які препарати + вони и колективно мають збільшене ХП.
Що стосується повної заборони вживання алкоголю співробітниками держструктур - це рішення вважаю взагалі порушенням конституційних прав громадянина України.
Якщо заборону вживання алкоголю під час робочої зміни вважаю цілком і повністю аргументованим, то на якій підставі людині після завершення робочої зміни забороняється вживання алкоголю?
Тому підсумовуючи все вище сказане прошу Вас:
- скасувати заборону на вживання медичного канабісу(петрушки) працівниками держструктур
- скасувати заборону на вживання алкоголю працівниками держструктур у неслужбовий час.
Та залишити, згідно правил держ.організацій, лише заборону на використання алкоголю під час робочої зміни.
З повагою: Начальник спецпідрозділу ССО - підполковник Дмитро Сухіченко.
В першу чергу аргументую це тим, що в правилах державних організацій заборони на вживання цих речовин немає. Там маємо лише пункт 2.6, який забороняє вживання алкоголю саме під час робочої зміни (з цим ми цілком погоджуємось)за порушення догана.
Тепер по факту:
24.11.24р. рішенням адміністрації було повністю заборонено використання петрушки та алкоголю співробітникам всіх держ.організацій з покаранням у вигляді звільнення.
В статуті ЗСУ - це новий пункт 6.23
До цього рішення - вживання медичного канабісу(петрушки) для бійців ЗСУ було офіційно дозволено законопроектом ВРУ, який після заборони таємничим образом зник.
Нам же дозвіл на вживання канабісу дуже важливий, бо при відбитті нападів, окрім того, що чисельність ОС менша за нападників - просто нереально ефективне ведення бою проти ОПГ, яким дозволено виживати будь-які препарати + вони и колективно мають збільшене ХП.
Що стосується повної заборони вживання алкоголю співробітниками держструктур - це рішення вважаю взагалі порушенням конституційних прав громадянина України.
Якщо заборону вживання алкоголю під час робочої зміни вважаю цілком і повністю аргументованим, то на якій підставі людині після завершення робочої зміни забороняється вживання алкоголю?
Тому підсумовуючи все вище сказане прошу Вас:
- скасувати заборону на вживання медичного канабісу(петрушки) працівниками держструктур
- скасувати заборону на вживання алкоголю працівниками держструктур у неслужбовий час.
Та залишити, згідно правил держ.організацій, лише заборону на використання алкоголю під час робочої зміни.
З повагою: Начальник спецпідрозділу ССО - підполковник Дмитро Сухіченко.