Шановні розробники!
Просимо вас розглянути можливість прибрати битви за території в межах державних організацій такий як ДСНС, оскільки вони перешкоджають повноцінному РП-процесу та заважають працівникам державних структур виконувати свої службові обов’язки.
Зокрема, під час проведення битви за територію на території ДСНС працівники служби не можуть безпечно потрапити до власного Головного управління. Клановці нерідко вбивають державних службовців, навіть якщо ті просто намагаються зайти на територію своєї організації та виконувати службові обов’язки. У результаті працівники ДСНС фактично позбавлені можливості безперешкодно користуватися власною територією. На мою думку це виглядає не дуже.
Вважаємо, що території державних організацій мають бути захищені від битв за території, адже це дозволить уникнути подібних ситуацій, забезпечить нормальне функціонування державних структур і сприятиме підтриманню якісного РП-процесу.
Просимо вас розглянути цю проблему та вжити відповідних заходів. Дякуємо за увагу та сподіваємося на позитивний розгляд нашої пропозиції!
Просимо вас розглянути можливість прибрати битви за території в межах державних організацій такий як ДСНС, оскільки вони перешкоджають повноцінному РП-процесу та заважають працівникам державних структур виконувати свої службові обов’язки.
Зокрема, під час проведення битви за територію на території ДСНС працівники служби не можуть безпечно потрапити до власного Головного управління. Клановці нерідко вбивають державних службовців, навіть якщо ті просто намагаються зайти на територію своєї організації та виконувати службові обов’язки. У результаті працівники ДСНС фактично позбавлені можливості безперешкодно користуватися власною територією. На мою думку це виглядає не дуже.
Вважаємо, що території державних організацій мають бути захищені від битв за території, адже це дозволить уникнути подібних ситуацій, забезпечить нормальне функціонування державних структур і сприятиме підтриманню якісного РП-процесу.
Просимо вас розглянути цю проблему та вжити відповідних заходів. Дякуємо за увагу та сподіваємося на позитивний розгляд нашої пропозиції!
