Розглянуто UKRAINE GTA 03 | Конкурсний відбір на посаду лідера ДСНС

[Коля Крупа]

Відкриті заявки на посаду лідера ДСНС​

Якщо ви не підходите по критеріям нижче - ваша заявка буде відмовлена.​

​

Вимоги від кандидата:​

- Мати Discord, Telegram з відкритими особистими повідомленнями.​

- Бути старше 16 років (є виключення)​

- Не мати за історію гри блокувань за критичні порушення.​

- Мати Role Play NickName за формою Ім'я_Прізвище.​

- Знати правила лідерів/правила серверу/правила організацій.​

- Мати можливість приділяти в день 3 години для гри.​

- Мати бажання працювати в колективі, та вміння комунікувати с людьми.​

- Мати базові знання про роботу фракції та розуміння її діяльності​

- Мати мікрофон.​

- Чітке розкриття покращень.​

​

​

Форма подачі:​

1.Ваш ігровий NickName:​

2.Чи ознайомлені ви з правилами лідерів?:​

3.Чи готові ви отримати покарання якщо підете з посади раніше терміну?:​

4.Чи був у вас досвід на посаді лідера?:​

5. Ваше справжнє прізвище та ім'я:​

6.Ваш тег в Telegram:​

7.Ваш логін в Discord:​

8.Ваш справжній вік:​

9.Які в вас є ідеї для фракції:​

10.Чому саме ви повинні зайняти посаду лідера?:​

11.Місто в якому живете:​

12. Посилання на схвалену Role Play біографію:​

13. Ваші покарання(скріншот покарань)​

​

​

Додаткова інформація:​

- Дві та більше заявки від однієї людини - відмова.​

- Копіювання заявки - відмова.​

- Флуд у цій темі заборонено, якщо це робить гравець, який подає заявку - це відмова.​

- Дві заявки на різні посади лідерства - відмова.​

- Нікнейм повинен бути Українською мовою.​

- Неспівпадіння ніка на форумі та у грі - відмова.​

 

[Влад Ампер]

1.Ваш ігровий NickName: Влад Ампер​

2.Чи ознайомлені ви з правилами лідерів?: Так​

3.Чи готові ви отримати покарання якщо підете з посади раніше терміну?: Так​

4.Чи був у вас досвід на посаді лідера?: Ні, але був досвід на посаді підполковника​

5. Ваше справжнє прізвище та ім'я: Влад Левчик​

6.Ваш тег в Telegram: @Vl_ad9947​

7.Ваш логін в Discord: @macar___​

8.Ваш справжній вік: 15​

9.Які в вас є ідеї для фракції:

Спойлер

• Модернізація обладнання та технологій:
  • Закупівля сучасної техніки для ліквідації пожеж, порятунку людей та проведення рятувальних операцій.
  • Впровадження новітніх технологій для моніторингу та прогнозування надзвичайних ситуацій (дрони, супутникові системи).
  • Оновлення інформаційно-комунікаційних систем для швидшої координації рятувальних операцій.
• Покращення навчання та підготовки персоналу:
  • Створення сучасних навчальних центрів для підготовки рятувальників.
  • Регулярне проведення навчальних тренувань і симуляцій надзвичайних ситуацій.
  • Впровадження програм обміну досвідом з міжнародними рятувальними службами.
• Розвиток системи добровільних пожежних дружин:
  • Запровадження програм стимулювання громадян до участі в добровільних пожежних дружинах.
  • Підготовка та навчання добровольців, надання їм необхідного обладнання та підтримки.
  • Створення регіональних центрів координації роботи добровільних пожежних дружин.
• Посилення профілактичної роботи:
  • Впровадження масштабних освітніх програм для населення щодо правил поведінки у надзвичайних ситуаціях.
  • Організація регулярних інформаційних кампаній про пожежну безпеку, запобігання повеням, землетрусам та іншим стихійним лихам.
  • Партнерство з медіа для поширення важливої інформації та підвищення обізнаності громадян.
• Впровадження системи управління ризиками:
  • Розробка та впровадження сучасних методів управління ризиками надзвичайних ситуацій.
  • Створення інтегрованих систем аналізу ризиків для прогнозування та попередження надзвичайних ситуацій.
• Розвиток системи раннього попередження:
  • Встановлення сенсорних мереж для виявлення природних катастроф: сейсмічні датчики для виявлення землетрусів, сенсори для виявлення пожеж у лісах.
  • Інтеграція з системами оповіщення населення: мобільні додатки, SMS-розсилки, інтеграція з соціальними мережами.
  • Використання штучного інтелекту для аналізу даних: прогнозування катастроф на основі великих даних.
• Створення спеціалізованих рятувальних підрозділів:
  • Формування команд для роботи в умовах хімічного та біологічного забруднення: забезпечення спеціальним захисним обладнанням та навчання.
  • Розвиток водолазних підрозділів: сучасне обладнання для підводних робіт, навчання спеціалістів для роботи під водою.
  • Формування груп швидкого реагування на надзвичайні ситуації: мобільні бригади для швидкого виїзду на місце подій.
• Покращення логістики та забезпечення:
  • Створення центральних складів для зберігання резервного обладнання: забезпечення доступу до необхідного обладнання у випадку надзвичайних ситуацій.
  • Розробка системи швидкого розподілу ресурсів: інтеграція з транспортними компаніями для оперативного переміщення обладнання та персоналу.
  • Впровадження автоматизованих систем обліку та контролю за запасами.
• Запровадження екологічних програм:
  • Розвиток програм з утилізації небезпечних відходів: спеціалізовані підрозділи для збирання та утилізації хімічних і біологічних відходів.
  • Інформаційні кампанії щодо екологічної безпеки: навчальні програми, інтерактивні вебінари для населення.
  • Запровадження програм з озеленення та відновлення природних ресурсів: співпраця з екологічними організаціями, реалізація проектів з відновлення лісів та водойм.
• Підтримка інновацій та наукових досліджень:
  • Створення грантових програм для молодих науковців: фінансування досліджень у галузі безпеки та рятувальних технологій.
  • Співпраця з науково-дослідними установами: проведення спільних досліджень та впровадження новітніх технологій у роботу ДСНС.
• Організація конкурсів інноваційних проектів: підтримка стартапів та нових ідей у сфері рятувальних технологій.
  Підтримка громадських ініціатив та волонтерських рухів:
  • Розвиток програм взаємодії з громадськими організаціями: спільні проекти з підвищення безпеки та готовності до надзвичайних ситуацій.
  • Організація волонтерських програм: навчання волонтерів, забезпечення їх необхідним обладнанням та підтримкою.
• Проведення регулярних заходів для залучення громадськості: тренінги, семінари, інтерактивні заняття з безпеки.
  Розвиток інфраструктури для реагування на надзвичайні ситуації:
  • Будівництво нових та модернізація існуючих пожежних станцій: забезпечення сучасним обладнанням та умовами для роботи.
  • Створення центрів з управління кризовими ситуаціями в регіонах: централізоване управління та координація дій у випадку масштабних надзвичайних ситуацій.
  • Розробка інфраструктурних проектів з підвищення безпеки: будівництво захисних споруд, укріплення берегових ліній, модернізація інженерних систем.

10.Чому саме ви повинні зайняти посаду лідера?:

Спойлер

Я маю великий досвід у сфері ДСНС, майже півроку, стресостійкий, комунікабельний та адекватний

11.Місто в якому живете: Золотоноша​

12. Посилання на схвалену Role Play біографію: Тиць​

13. Ваші покарання(скріншот покарань) Тиць​

 

[Красавчик]

1.Ваш ігровий NickName: Артем Бонт
2.Чи ознайомлені ви з правилами лідерів?: так
3.Чи готові ви отримати покарання якщо підете з посади раніше терміну?: так
4.Чи був у вас досвід на посаді лідера?: Ні
5. Ваше справжнє прізвище та ім'я: Артем Тушкін
6.Ваш тег в Telegram: @Artemmys
7.Ваш логін в Discord: _artem_kol
8.Ваш справжній вік: 14 прошу виключення
9.Які в вас є ідеї для фракції: зробити спец підрозділ РО (рятувально операційний) підрозділ буде займатись спец операціями прошу добавити порятунковий гелікоптер який буде стреляти водою! Також прошу добавити швитку рятувальну машину!

10.Чому саме ви повинні зайняти посаду лідера?: Я досить відповідальний, спокійний.
11.Місто в якому живете: Хмельницький
12. Ваші покарання(скріншот покарань): немаю змоги (акаунт майже новий)

 

[Данііл Ткаченко]

1.Ваш ігровий NickName:Данііл Ткаченко​

2.Чи ознайомлені ви з правилами лідерів?:Так точно​

3.Чи готові ви отримати покарання якщо підете з посади раніше терміну?:Так точно​

4.Чи був у вас досвід на посаді лідера?:Ніяк ні але маю досить великий досвід на Керівних посадах​

5. Ваше справжнє прізвище та ім'я:Білецький Данііл​

6.Ваш тег в Telegramdmazep​

7.Ваш логін в Discord:mazelavvka1​

8.Ваш справжній вік:14 (дуже прошу виключення)​

9.Які в вас є ідеї для фракції:

1. Додати підрозділ-ІСГ [Інженерно-Саперна Група] - Інженерно-Саперна група займається знаходженням різних вибухових пристроїв та їх знешкоджуванням, а інформаію про вибухівки надає підрозділ ГНПП

Сапе́р — військовослужбовець інженерних військ. Саперні підрозділи призначені для ведення інженерної розвідки противника та місцевості, обладнання та утримання мінно-вибухових загороджень, проробки проходів у загородженнях противника та перевезення мінних тралів.

Є види мін вони підрозділяються на протигусеничні, протиднищеві, протибортові та протидахові; за типом заряду — на фугасні і кумулятивні. Протиднищеві міни вибухають під танком при його наїзді на штир або спрацьовуванні спеціального детонатора (замикача) на зміну електромагнітного поля.
Сапер демонструє три основні інструменти сапера – металошукач, металевий цуп та індикатор розтяжок, але основне, каже, це навички сапера. Вміння визначити тип вибухівки та ухвалити правильне рішення на місці.

2.Покращити підрозділ "Академія" і перейменувати його на "НК"
НК [Навчальний Корпус] - всі співробітники які приходять в ДСНС починають службу з нашого НК, та служать до 3-го звання, потім кожен повинен вибрати підрозділ в якому буде продовжувати службу.

3.Додати Статут Вартової Служби
1. Загальні положення:

1.1 Вартова служба ДСНС призначена для охорони об’єктів та забезпечення порядку на території підрозділів.
1.2 Діяльність вартової служби регулюється чинним законодавством України.
1.3 Вартова служба створюється за наказом керівництва ДСНС.
1.4 Склад вартової служби формується з числа підготовлених співробітників.
1.5 Вартові призначаються на службу наказом командира підрозділу.
1.6 Вартова служба діє цілодобово, згідно з розкладом чергувань.
1.7 Вартові проходять спеціальну підготовку та інструктаж.
1.8 Для виконання службових обов’язків вартові забезпечуються необхідним обладнанням.
1.9 Вартові несуть особисту відповідальність за виконання службових завдань.
1.10 Контроль за роботою вартової служби здійснюється начальником підрозділу.

2. Завдання вартової служби:

2.1 Охорона території та об’єктів підрозділів ДСНС.
2.2 Забезпечення безпеки співробітників та відвідувачів.
2.3 Недопущення несанкціонованого доступу до охоронюваних об’єктів.
2.4 Контроль за дотриманням пропускного режиму.
2.5 Патрулювання території підрозділу.
2.6 Реагування на надзвичайні ситуації.
2.7 Надання першої допомоги потерпілим.
2.8 Проведення евакуаційних заходів у разі потреби.
2.9 Ведення службової документації.
2.10 Співпраця з іншими правоохоронними органами.

3. Організація служби:

3.1 Вартова служба діє на основі затверджених положень.
3.2 Вартові призначаються з числа співробітників, які пройшли спеціальну підготовку.
3.3 Служба організовується згідно з розкладом чергувань.
3.4 Кожна зміна вартових має старшого зміни.
3.5 Вартові проходять щоденний інструктаж перед заступанням на службу.
3.6 Вартові забезпечуються засобами зв’язку.
3.7 На території підрозділу встановлюються пости охорони.
3.8 Вартова служба має власний службовий транспорт.
3.9 Регулярно проводяться навчальні тренування.
3.10 Вартова служба взаємодіє з іншими підрозділами ДСНС.

4. Обов’язки вартових:

4.1 Вести постійний нагляд за охоронюваними об’єктами.
4.2 Перевіряти пропускні документи у відвідувачів.
4.3 Проводити регулярні обходи території.
4.4 Доповідати начальнику вартової служби про будь-які порушення.
4.5 Забезпечувати порядок на охоронюваній території.
4.6 Надавати першу допомогу при необхідності.
4.7 Викликати необхідні служби у разі надзвичайної ситуації.
4.8 Фіксувати всі порушення у службовій документації.
4.9 Виконувати розпорядження старшого зміни.
4.10 Забезпечувати цілісність і збереження майна.

5. Права вартових:

5.1 Зупиняти та перевіряти документи у підозрілих осіб.
5.2 Використовувати засоби зв’язку для виконання службових обов’язків.
5.3 Вимагати від підозрілих осіб залишити територію охоронюваного об’єкта.
5.4 Затримувати осіб, які вчинили правопорушення.
5.5 Використовувати службовий транспорт.
5.6 Використовувати спеціальні засоби для захисту.
5.7 Входити до всіх приміщень охоронюваного об’єкта.
5.8 Вимагати сприяння від співробітників підрозділу.
5.9 Отримувати інформацію, необхідну для виконання обов’язків.
5.10 Виносити попередження про порушення правил.

6. Відповідальність вартових:

6.1 Вартові несуть відповідальність за охорону ввірених їм об’єктів.
6.2 Вартові відповідають за дотримання порядку на території підрозділу.
6.3 Вартові можуть бути притягнуті до дисциплінарної відповідальності за невиконання обов’язків.
6.4 Вартові несуть матеріальну відповідальність за втрату майна.
6.5 Вартові відповідають за правомірність своїх дій.
6.6 Вартові зобов’язані звітувати про виконання службових завдань.
6.7 У разі порушення закону вартові підлягають кримінальній відповідальності.
6.8 Вартові несуть відповідальність за недостовірну інформацію.
6.9 Вартові відповідають за неналежне використання службового обладнання.
6.10 Вартові підлягають перевіркам з боку керівництва.

7. Контроль за діяльністю вартової служби:

7.1 Контроль за роботою вартової служби здійснює начальник підрозділу.
7.2 Проводяться регулярні перевірки готовності вартових до служби.
7.3 Ведеться облік виконання службових завдань.
7.4 Аналізуються результати діяльності вартової служби.
7.5 Проводяться інструктажі та навчання для підвищення кваліфікації.
7.6 Впроваджуються заходи з покращення роботи вартової служби.
7.7 Здійснюється контроль за дотриманням внутрішніх нормативних актів.
7.8 Перевіряється наявність та стан службового обладнання.
7.9 Розглядаються скарги та пропозиції щодо роботи вартової служби.
7.10 Регулярно проводяться збори з підведення підсумків роботи.

4.Додати Нічне чергування
Нічне чергування розпочинається з понеділка по пʼятницю з 23 години 00 до 8 години 00 хвилин ранку.
В цей час працівники виконують свої обов'язки та дотримуються статуту. Кожен працівник, відпрацювавши 1 годину нічного чергування буде нагороджений.

Вибір державних нагород буде значно цікавою , а саме у Вас буде вибір , що бажаєте ВИ:

Отримання квартири за успішно зроблену роботу за тиждень (14 годин відіграти вечером). Та те, що було зроблено залиши в рапорті нижче!

Отримання грошової нагороди ( 7.5 тисяч за годину) !
Отримання позачергового підвищення без КД протягом 3-х днів активниності!

Рапорт
Я, (ПІБ) перебуваю на звані (ранг) прошу Вас , розглянути рапорт на отримання позачергового звання (ранг) до рапорту прикріпляю наступні документи:
1. Фото вашого посвідчення:
2.Ваше звання (ранг):
3. Список зробленої роботи (розписати):
4. Докази зробленої роботи (Imgur):

З повагою (ПІБ)
Підпис:

5.Додати систему "Співробітник Неділі"
Для того щоб отримати винагороду в розмірі 55.000 грн треба проявити активність протягом тижня та подати рапорт!
Якщо в співробітника чудовий рапорт то він може отримати підвищення без КД!
Форма Подачі:
1.Імʼя Призвіще:
2.Ваш Підрозділ:
3.Виконана робота:
4.Що хочете отримати?(Грошову винагороду/підвищення без КД):
5.Дата та час подачі рапорту:

6.Банальні ідеї:
-Проводити набори
-Проводити тренування
-Проводити різноманітні заходи
-Підвищувати працівників
-Проводити обзвони

​

10.Чому саме ви повинні зайняти посаду лідера?:Тому що я
-Розумний
-Стресостійкий
-Можу постаратися знайти вихід з любої ситуації
-Справедливий
-Не агресивний ​

11.Місто в якому живете:Київ​

12. Посилання на схвалену Role Play біографію:https://forum.ukraine-gta.com.ua/threads/rp-Біографія-Тимофійко-Табака.174241/​

13. Ваші покарання(скріншот покарань):

https://imgur.com/a/M3Vvg33

​

​

 

[Артем Українець]

Зачинено!
На розгляді!​

 

[Артем Українець]

Схвалені кандидати:​

Влад Ампер

Відмовлені кандидати:
Артем Бонт - Неспівпадіння ніка на форумі та у грі
Данііл Ткаченко - малий вік​

​

Інформація:​

Співбесіда на посаду лідера організації ДСНС буде 18.07.2024 о 20:00 (по тех причинам час може бути змінений, вас про це обов'язково попередять), в офіційномі Disсord каналі 3 сервера Ukraine GTA.​

Всіх прошу знаходитись в каналі "Очікування обзвону" за 10 хвилин до початку співбесіди, також просимо змінити NickName в Discord по формі [К/L ДСНС] NickName.​

Слава Україні!​